การพัฒนาบุคลากรตามตัวชี้วัด: ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา รอบที่ 2/2562
โดยวิธีการสอนงาน

  1. แผน/ผลพัฒนาตามแบบฟอร์ม IDP : A, แบบฟอร์ม IDP : B  ไฟล์ excel
    - แผนการพัฒนาโดยวิธีการสอนงาน (Coaching)

  2. การสื่อสาร เผยแพร่ ประชาสัมพันธฺ์ ให้บุคลากรในสังกัดทราบ
    - หนังสือเวียนแจ้งแผนพัฒนา
    - ระเบียบวาระการประชุมเดือนกรกฎาคม 2562 (หน้า 4)

  3. การนำแผนพัฒนาบุคลากรไปสู่การปฏิบัติอย่างเป็นธรรม ตามเป้าหมาย
    - หนังสือคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการพัฒนาบุคลากร

    เนื้อหาการสอนงาน
    - ทบทวนการใช้งานระบบ e-operation
    - ระบบทะเบียนเกษตรกรผู้เลี้ยงสัตว์
    - เทคนิคการจัดการระบบคอมพิวเตอร์ให้เร็วขึ้น
    - ภาพกิจกรรมการนิเทศงาน  การสอนงาน

  4. มีการประเมินและติดตามผลการพัฒนาบุคลากร
    - การประเมินผลการเรียนรู้โดยวิธีการสังเกตพฤติกรรม (โดยวิธีการสอนงาน)
    - สรุปประเมินผลการเรียนรู้โดยวิธีการสังเกตพฤติกรรม
    - ประเมินติดตามผลการนำไปใช้ประโยชน์ในการปฏิบัติงาน
    - สรุปประเมินติดตาม
    -     สรุปผลการสอน
  5. รายงานผลการพัฒนาตามแบบฟอร์ม
    - แบบฟอร์ม IDP : B แบบตรวจสอบการรายงานผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล